正社員求人情報【中途・新卒（大学･高校）】
- 【長野県内34店舗⇒104店舗へ！】あなたの「人を喜ばせたい」を仕事にしませんか？未経験から店長・幹部候補への道も充実！
- 【中途・新卒（大学/高校）同時募集】選べる2つの働き方（地域限定・異動なしもOK）！長野に根ざして成長する企業で正社員を大募集。
私たちの想い
【喜ばれるを仕事にする。】これが私たちの合言葉です。
現在、長野県内で34店舗を展開中ですが、目指すは「104（テン・フォー）店舗」！
スタッフ一丸となって活躍し、長野県中の地域の方々とたくさんの喜びを分かち合いたいと考えています。
現在は年間1～2店舗のペースで出店していますが、この成長をさらに加速させるため、新しい仲間を随時募集中です。将来のお店を任せられる未来の店長、つまり【あなた】の力が必要です！
選べる2つの働き方（キャリアコース）
ライフスタイルや希望のキャリアに合わせて、面談を通じていつでもコース変更が可能です。
◆専任社員（接客・サービス特化型）
- 接客サービス業務を極めたい方向け
- 転勤や異動の範囲を限定
- 私生活と両立しながら無理なく働けます
◆総合職（マネジメント・経営幹部候補）
- 条件なしでオールマイティーに活躍したい方向け
- 将来的な店舗マネジメントや経営への参画
- 会社の中心メンバー・幹部を目指せます
募集要項
雇用形態：正社員
対象：中途採用、新卒採用（大学・高校）※未経験者歓迎！
勤務地：長野県内の各店舗（※専任社員は店舗限定・異動なしの相談可）
求める人物像：
- 人を喜ばせることが好きな方
- 長野県で地域に貢献したい方
- 成長企業で自分自身も成長させたい方
正社員採用基準
【背中で魅せる！テンホウのリーダー像！】
テンホウが求めているのは「率先垂範」！口先だけでなく「自分がやってみせる！」というかっこいいリーダーです。
まずは1〜3ヶ月間、現場の仕事をまるっと理解することからスタート。自分ができないと、誰もついてこないですからね！
だらか全員が、まずはP/Aさんのやっている仕事をしっかり行ってもらいます。
1.こんな人と働きたい！即採用の条件
日々の行動の中に、次の３つが見えたら即採用を決定します！
・自分ゴトにできる人：人のせいにしない自立心！
・すぐ動く！：指示待ちではなく、自ら積極的に学ぶ姿勢と行動力！
・約束を守る責任感！：最後まで責任を持ってやり遂げる力！
高い人間力が備わっているかどうかが会社の未来を左右すると考えているからこそこうした基準が生まれました。あなたの考働に会社と地域の未来がかかっています。
あとは体調管理ができること。立ち仕事なので健康第一！調理やお客さんと接するのが大好きという方なら、問題なく楽しんで働けるでしょう。
2.社員はみんなのリーダー
テンホウが大切にしているのは、周りから信頼され、尊敬されるような「誠実な人間性」です。これこそが私たちが考えるリーダーの条件です。
私たちの店も会社も、まだまだ成長の途中です。この成長を一緒に支え、将来の「本物のリーダー」としてお店を任せられる仲間を募集しています。
3.キャリアは自分で選ぶスタイル！
まずはあなたが「将来どうなりたいか？」を教えてください。選べる3つのルートを用意しています。
1.【独立ルート】：ノウハウを学び、将来は自分のお店を持つ！
2.【幹部ルート】：会社のトップ、役員やマネジメント層を目指す！
3.【職人ルート】：接客やラーメン作りのプロとして技術を究める！
お互いのゴールに納得してからスタートするので、「こんなはずじゃなかった」というミスマッチが無いよう一緒に考えていきましょう。
私たちは「働く」ということについてこう考えています。
「会社員であっても、自分の力を出し切ってこそ高い成果と報酬が得られます。お客様への貢献がそのまま報酬になるからです。
ですから、自分を『サラリーマンという会社の社長』だと捉えてみてください。指示を待つのではなく、プロとしてどう価値を生み出すかを考えて行動すること。
形式的な雇用関係を超えて、お互いが本気で高め合うビジネスパートナーのような関係こそが、皆さんの能力を最大限に引き出し、会社と個人の利益を一番高める力になります。」
人生の大半の時間を費やす「仕事」。あなたはどんな働き方をしたいですか？
4.その他の条件
他店への応援や交流などがあるため、車の免許証は必須条件です。
104店舗への拡大を目指し、社会に貢献できる会社を一緒に創りませんか？
熱い想いを持って、本気で挑戦したい方を大歓迎します！
▼こんな「あなた」を待っています！
・当社の経営理念やビジョンに共感できる方
・「美味しいラーメンやぎょうざでお客様を笑顔にしたい！」と思う方
・日々成長を実感し、自分の手で明るい未来を切り開きたい方
・長野県の飲食チェーン「テンホウ」で、最高の仲間と充実した毎日を送りたい方！
あなたの熱意に応えるため、いつでも「本気の説明会」開催します！今すぐお電話ください！
正社員募集要項
| 勤務地 | 長野・上田地区 篠ノ井店、長野長池Mウェーブ前店、小布施店、長野市若槻大通り店、イオン上田店 のいずれか 松本地区 塩尻店、村井店、南松本店、松本渚店、追分店、梓川店、並柳店、安曇野市穂高店、大町店、豊科店のいずれか 諏訪地区 岡谷長地店、岡谷南宮店、岡谷丸山橋店、下諏訪湖浜店、諏訪城南店、福島店、諏訪ステーションパーク店、茅野スポーツ公園店、豊平店、原村店、富士見店、富士見桜ヶ丘店、伊那北店 のいずれか |
|---|---|
| 内容 | 「テンホウ」の店舗運営と業務遂行の責任者 調理、接客サービス、対応、清掃、品質向上、店舗管理 等 |
| 勤務時間 | AM10:00～PM11:00頃までのシフト制 |
| 待遇 | 基本給 専任社員の18万～総合職一般社員45万の実績 （条件、年齢、能力などにより個人ごと異なります） 繁忙期含む売上向上による残業手当100％支給 （忙しければ忙しいほど給料UP！） 昇給4月（業績とスキル評価により個人差あり） 賞与年2回(7,12月チーム別業績分配方式) （150,000円～600,000円の今期実績） 店長など役職手当別途支給（3000円～50,000円） 家族手当、試食などの食事手当て支給 交通費・移動手当て支給 商品開発提案表彰やグループ内貢献分配など特別報奨制度各種あり 業務委託制度、フランチャイズ（FC経営）等 独立制度あり ～～～ 【年収モデル（実績）】 ・入社1年目：約330〜380万円 ・入社3〜5年：約400〜450万円 ・店長：約480〜560万円 ・エリア責任者：約560〜680万円 |
3ヶ月間のお試し期間がありますので、どんな会社か実際働いて試してみて、それから入社のご決断をされても結構です。（ダブルワークでパートとして働いてから入社のご決断をされた方もおります。）
私たちと一緒に、あなたもテンホウと地域社会の明るい未来を創っていきませんか？
お問い合わせ
株式会社テンホウ・フーズ 本部
担当 大石（本部受付10：00～18：00）
TEL：0266-58-1100
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